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过去三十年内华尔街奖金规模攀升890%

来源:未知 作者:admin 人气: 发布时间:2017-06-25
摘要:腾讯财经讯据MarketWatch报道,在华尔街,奖金城池里从不会缺钱。报告指出,“华尔街奖金的增长速度太快,加剧了种族和性别不平等,因为处于工资阶梯低端的工人主要是有色人种和女性,而金融行业的高层精英绝大多数是白人和男性。

     
     腾讯财经讯 据MarketWatch报道,在华尔街,奖金城池里从不会缺钱。
     根据纽约州审计署15日发布的数据,以及美国左翼智库政策研究学会的分析,2016年纽约证券业的奖金规模是全美100多万名最低工资工人年收入总和的1.6倍。自1985年以来,华尔街将近的规模已经飙升了890%,是联邦最低工资增长的7倍。
     报告指出,“华尔街奖金的增长速度太快,加剧了种族和性别不平等,因为处于工资阶梯低端的工人主要是有色人种和女性,而金融行业的高层精英绝大多数是白人和男性。”在五家最大的投资银行中,白人高管和高级经理所占的比例介于84%-87%之间,同时男性员工所占比例则介于66%-84%。
     另一项调查表明,女性在低薪工作岗位上的比例过高:在美国,接近三分之二最低工资员工为女性,而最低工资维持的生活水平远低于生活在贫困线上方的水平。根据华盛顿国家妇女法律中心发布的数据,其他肤色女性的收入还不如白人女性的,如果后者赚1美元,前者只能赚到0.65美元。
     据报道,根据题为《从更深层次角度分析:华尔街奖金城池和低薪员工》”报告给出的估算数据,2016年华尔街的奖金城池足够用来提高全美310万名餐馆服务员和调酒师15美元/小时的最低工资,或者170万名家庭健康和个人护理助理的工资,或者全部320万快餐食品服务人员的工资。
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